暴雨过后，洪水退去，我市多处路段和居民社区留下大面积淤泥、杂物，严重影响群众出行。7月23日晚，市委部署开展灾后恢复工作。市委市直机关工委连夜制订方案，动员市直机关各单位党组织集结力量，开展“为民解忧 清洁城市”志愿帮扶集中行动。

7月24日清晨，我市110家市直机关单位的2000余名党员干部志愿者放弃周六公休日，自带清洁工具，深入各单位分包社区、楼院和城区路段，集中力量清除淤泥、清扫垃圾，短短一天时间就完成了市区84个小区、57条道路的清淤和清扫任务，受到广大群众的好评。这是市委市直机关工委加强机关党建引领，学党史、办实事的一个缩影。

近年来，市委市直机关工委聚焦“围绕中心、建设队伍、服务群众”这一核心任务，以政治建设为统领，全面推进焦作市机关党的建设高质量发展，充分激发全市各级机关党组织和党员干部担当作为、奋勇争先。

突出政治引导 筑牢思想基础

截至2021年6月底，市委市直机关工委直属管理93家市直单位党组织，包含975个基层党组织，涵盖党员18210人。

市直机关作为贯彻落实市委、市政府决策部署，推进各项事业的“参谋部”和“指挥部”，党员最集中、执政骨干最集中、权力和责任最集中，讲政治是第一要求。近年来，市委市直机关工委带领市直机关各单位着力在加强政治机关建设上下功夫，不断强化政治机关意识教育，突出政治引领，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

政治上的坚定源于理论上的清醒。青年党员干部是党的事业的希望，培养好青年党员干部，就是为党的事业打基础、蓄能量、谋未来。为进一步加强对青年党员干部的思想政治引领，引导年轻党员干部在理论学习中坚定理想信念、打牢从政之基、强化能力之本，市委市直机关工委着力推进青年党员干部理论学习提升工程。

开创“新时代新思想新青年研习e家”平台。3年来，市委市直机关工委先后指导90余家市直机关单位成立“青年研习组”，组织市直单位党的政治建设专题培训班、座谈会、宣讲会等600余期，受众13万人（次），通过学习交流机制创新，不断传导压力、激发动力、增强活力，青年党员干部在研习中拓宽视野、丰盈精神，不断增强政治认同、思想认同、情感认同。同时，充分利用理论学习中心组学习、“三会一课”“学习强国”“机关党建讲堂”等载体，通过开展辩论赛、演讲比赛、知识竞赛、党课评选等线上线下多种形式，强化理论武装，教育引导市直机关广大党员干部让政治纪律和政治规矩立起来，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

夯实基层基础 锻造坚强堡垒

如何进一步提升机关基层党组织组织力，增强机关党建工作的针对性和有效性？市委市直机关工委以提升组织力为重点，牢固树立一切工作到党支部的鲜明导向，大力实施党支部标准化规范化建设提质工程。

建立机关党建“五抓三创三提升”工作机制，通过抓理论武装、抓书记责任、抓队伍建设、抓制度落实、抓正风肃纪，开展“五星级示范党支部”“党建先锋系统”“模范机关”创建工作，不断提高机关党员干部对党的忠诚度、提高机关党建对中心工作的贡献度、提高机关党建工作的群众满意度，推动机关党的建设高质量发展。

在市委市直机关工委的组织下，我市市直机关各单位积极创建“五星级示范党支部”“党建先锋系统”“模范机关”。市委市直机关工委常态化开展市直机关党建巡回观摩督查，推进“逐支部观摩、整单位提升”；创立机关党费“一审两查”机制、“机关党建+市委巡察”和“机关党建+统计调查”等联动对接机制，建立“党内激励关怀帮扶6项措施”，对市委市直机关工委管辖的所有基层党组织换届情况进行全面核查；积极推选表彰机关党建先进典型。3年来，共评选表彰市直机关优秀共产党员190人、优秀党务工作者112人、先进基层党组织115个。

坚持挺纪在前 倡树清风正气

最扎实的作风是干在平时、冲在战时。在推进各项工作中，市委市直机关工委严格落实中央八项规定精神，坚持把机关作风建设抓实抓细抓常，积极营造“学严干”氛围。

扎实开展“转变作风抓落实、优化环境促发展”“以案促改”“廉洁从家出发”等活动。建立“每周一督查，每月一通报，一年查两轮”的机关纪律作风常态化督查机制，常态化开展机关纪律作风明察暗访，对纪律涣散、作风不严不实的单位及时提出批评，督促其整改，警醒各单位始终绷紧纪律作风之弦，以良好的作风和铁的纪律保证市委、市政府中心工作落地见效。

3年来，共督导检查机关纪律作风70次，检查单位443家（次），组织处理142人，审理市直机关科级干部违纪案件16起，大力推动机关纪律作风建设持续好转，努力营造风清气正的政治生态。

服务中心大局 发挥先锋作用

围绕中心、服务大局是机关党建责任所系、使命所在。作为统一领导市直机关各单位党建工作的重要部门，市委市直机关工委始终紧贴市委工作大局，主动作为，坚持围绕中心抓党建，推动党建工作和业务工作深度融合。

为抓好市直机关疫情防控工作，建立日常防控和疫苗接种“每周一督导汇总上报”常态化防疫机制，构筑市直机关疫情防控坚强防线；在服务城市创建中，攻坚克难，扎实开展“支部联支部、党员进社区”“双报到”“双报告”落实情况督导，建立市直机关帮扶老旧楼院，创建“日报告”和“三包三化”周通报、“清洁城市”月督查工作机制，动员市直机关党员干部争当城市创建先锋模范；在乡村振兴中贡献市直力量，建立焦作市“机关+农村”党支部联建示范基地，全面整合农林、电力、水利、电信、教育等各行业部门资源，探索“党建引领乡村振兴”新途径，全力服务我市乡村振兴战略。

市直机关党组织和广大党员干部聚焦新时代新目标新任务，充分发挥“桥头堡”和“先锋队”作用，围绕疫情防控、城市创建、乡村振兴、重点项目等中心工作迎难而上、勇挑重担、争创佳绩。在脱贫攻坚战中，坚持资源向贫困地区倾斜、力量向基层一线聚集，为全面打赢脱贫攻坚战贡献了中坚智慧和力量；在疫情防控和助力经济社会发展中，成立临时党支部、组建党员突击队，下沉社区、深入一线，危难时刻显本色、越是艰险越向前，为夺取“双胜利”贡献力量，彰显责任担当……

下一步，市委市直机关工委将带领市直机关各级党组织不断在夯实基层基础上下硬功夫，在助推高质量发展上下苦功夫，充分发挥党建“红色引擎”功能，不断激发党员干部干事创业动力，把服务我市经济社会高质量发展贯穿党建工作始终，为加快建设全面体现新发展理念示范城市，打造“精致城市、品质焦作”作贡献。